Ні для кого не секрет, що правильно складене резюме - запорука успіху. Шанс, що вас запросять на співбесіду, зростає багаторазово. Відповідно, і тут є свої хитрощі: співробітник, який перевіряє документи, може просто «Не дочитати» вашу роботу, відклавши його до кращих часів. Отже, розбираємо по порядку, як правильно написати резюме на роботу (зразок 2017) .

Основи написання резюме

Стислість

Як би ви не хотіли виділити інформацію в повному обсязі, намагайтеся скорочувати незначні місця вашого резюме. Мистецтво написання полягає в тому, щоб виділяти місця, які асоціюють вас з кращих сторін.

Грамотність

Основа основ - грамотно складене резюме. Не повинно бути мовних, пунктуаційних помилок. Повинен бути відсутнім молодіжний сленг. Документ оформляється строго в діловому стилі.

Обсяг

Кількість сторінок не повинно перевищувати 2. Оптимальний варіант: розподілити інформацію так, щоб воно вмістилося в 1-2 сторінках. Найкраще, якщо все резюме займе одну сторінку.

Правдивість

Потрібно знаходити золоту середину: видавати ті дані, які виставляють вас зі сприятливою боку. Але не прикрашати: в майбутньому, якщо ви сказали неправду, це стане відомо. На недоліки концентрувати увагу також не потрібно - про це вас так чи інакше запитають на співбесіді, до чого потрібно бути готовим.

Що вказувати в резюме?

Досягнення

Заповнивши основну інформацію, не забудьте написати список досягнень з попередніх місць роботи. Таким чином, ви зможете виділитися серед конкурентів, і піднятися в очах роботодавця. Якщо їх немає, то даний пункт не береться.

Додаткова інформація

Якщо у вас є навички, які є обов'язковими для обраного вами місця, але поєднуються з ним - сміливо вказуйте і їх. Цілком можливо, що в майбутньому, вони можуть знадобляться, а це виставить вас з хорошого боку.

Особисті якості

Опишіть ті якості, які властиво вам. Зрозуміло, потрібно написати те, що затребуване для обраного вами місця роботи. Чи не виділяйте для даного пункту багато місця - опис має вміститися в декількох рядках.

Рекомендації

На остаточне рішення керівництва також можуть вплинути рекомендації з минулих місць роботи. Для того, щоб їх отримати, запишіть контактні дані колишнього керівництва. Зрозуміло, не забудьте заздалегідь попередити їх, що можливо, до них надійде дзвінок. Попросіть колишнє начальство охарактеризувати вас з позитивного боку.