У спробі зробити молодь з маргінальних співтовариств працевлаштованої, Tata Steel за допомогою некомерційної громадської організації Tribal, надав ряд програм для професійного навчання і стажування.
Громадська організація стала основним постачальником медичних і культурних послуг в сільських районах. Ці програми є комплексними пакетами, які сприяють розвитку потенціалу сільських жінок для вирішення завдань в області охорони здоров'я і інших сфер життя місцевого населення. Навчання має на меті зробити з НЕ працевлаштованих людей фахівців в області медицини, організації поставок необхідних товарів в регіон.
Починаючи з 2005 року, 196 дівчаток були навчені для роботи в медичній організації Community Health. Культурне товариство на конференції, що відбулася оголосило про завершення підготовки 27 студентів і їх призначення в Community Health, в лікарні Tinplate і Jamshedpur. Нова партія з 25 студентів з Noamundi, Joda, Seraikela почнуть навчання з 15 квітня 2013 року. Доктор KP Dubey, Sr і фахівець HOD повідомили про виконану роботу і досягнення учасників програми Tata Steel.
50 студентів розпочали навчання з 1 квітня 2013 року. Ця група складається з жителів Сходу і Заходу Singhbhum, Seraikela - Kharsawan і районів Бокаро. Починаючи з 2001 року, 315 студентів проходили підготовку з метою подальшого працевлаштування на TATA Steel, TATA Motor. Деякі, з уже працюючих на заводі, прагнуть здобути вищу освіту в різних політехнічних інститутах.
