ThyssenKrupp досягла угоди з профспілкою IG Metall, що дозволяє продовжити роботу зі створення спільної компанії з Tata Steel. Вона може бути створена на початку наступного року.
ThyssenKrupp і Tata Steel мають намір створити спільну сталеливарну компанію в Європі, в якій кожна сторона буде володіти половиною акцій. Угода з німецькими профспілками було однією з умов для створення спільного підприємства. Компанія буде використовувати 48 тисяч співробітників і її вартість продажів досягнуть 15 мільярдів євро.
Досягнута угода надає німецьким заводам ThyssenKruppa основу для роботи до кінця вересня 2026 року. Компанія інвестує не менше 400 мільйонів євро в рік. Однак збереження об'єктів не означає продовження всієї їх діяльності. Певні установки в Бохумі, Айчене і Хюттенхейме будуть розглянуті з точки зору можливості забезпечення їх ефективної роботи. У них є гарантоване майбутнє до кінця 2021 року і їх подальша доля залежить від результату дослідження.
Thyssenkrupp буде підтримувати свою частку в планованому спільному підприємстві протягом як мінімум 6 років, хоча це не означає заборону на зміни в структурі власності компанії. Профспілки і керівництво погодилися звільнити 2000 співробітників, що має виконуватися «соціально відповідальним чином».
Підписання угоди про створення спільної компанії може відбутися в перші місяці наступного року. Остаточне рішення, залежне від отримання необхідних дозволів, має буде досягнуто до кінця наступного року.
ThyssenKrupp і Tata Steel наближаються до створення спільної металургійної компанії
|
Азовпромсталь® 23 грудня 2017 г. 11:08 |